Vor kurzem zitierten ausländische Medien Leute, die mit der Angelegenheit vertraut sind, dass Microsoft eine neue Runde von Entlassungen in der ganzen Welt planen wird.die sich auf diejenigen Mitarbeiter konzentrieren, die nicht gut arbeitenObwohl Microsoft die genaue Zahl der Entlassungen verschweigt, wird erwartet, dass viele der betroffenen Arbeitsplätze durch neue Stellen ersetzt werden.Das bedeutet, dass sich die Gesamtzahl der Mitarbeiter bei Microsoft nicht viel ändern wird.Ein Sprecher des Unternehmens bestätigte die Entlassungen und sagte, sie seien eine Fortsetzung der Entlassungen der letzten zwei Jahre.Wir konzentrieren uns immer auf die Einstellung von Hochqualifizierten.Wir setzen uns für das persönliche Wachstum und Lernen unserer Mitarbeiter ein. Wenn Mitarbeiter nicht wie erwartet arbeiten, ergreifen wir die notwendigen Maßnahmen." Nach Aussagen von Personen, die mit der Angelegenheit vertraut sindIn den letzten Jahren hat sich die Zahl der Unternehmen, die sich in der Industrie für ihre Leistungssicherheit einsetzen, in den letzten zehn Jahren erhöht, und die Zahl der Unternehmen, die ihre Leistungssicherheit verbessern wollen, in den letzten zehn Jahren.Microsoft hat in den letzten zwei Jahren mehrere Entlassungen gemacht., und im Januar 2023 kündigte Microsoft als Teil der damals weit verbreiteten Kostensenkungsmaßnahmen der Technologiebranche einen Plan an, an dem 10.000 Mitarbeiter beteiligt sind.Die Zahl der Mitarbeiter in der Gesellschaft lag bei etwa 5%.Seitdem hat Microsoft eine Reihe kleiner Entlassungen in Teams, Produkten und Abteilungen durchgeführt, besonders nach der Akquisition von Activision Blizzard durch Microsoft für 69 Milliarden Dollar.Die Xbox-Abteilung erlebte auch eine Reihe von Entlassungen.Die bestätigten Entlassungen haben breite Aufmerksamkeit erregt, und es bleibt abzuwarten, wie sich der Schritt auf die Mitarbeiter und den gesamten Betrieb von Microsoft auswirkt. . (aus dem ursprünglichen Standort von SMT BBS, Neudruck, bitte die Quelle angeben: http://bbs.smthome.net/read-htm-tid-516583.html).